Technik na stavbě (Pardubice)

Zkušenosti a vize Skanska Central Europe nám pomáhají utvářet prostředí pro život, práci a setkávání. Více než 135 let jsme jednou z největších stavebních a developerských společností na světě. Působíme na vybraných trzích v Evropě, severských zemích a Spojených státech. Společně s našimi zákazníky a díky odborným znalostem více než 32 000 zaměstnanců, přinášíme inovativní a udržitelná řešení, která umožňují vytvářet zdravé prostředí pro život.

Závod Inženýrské stavitelství Čechy, který se zabývá výstavou a rekonstrukcí silnic, dálnic, rychlostních nebo městských komunikací a dalších projektů, hledá do svého týmu nového kolegu/kolegyni na pracovní pozici ”Technik na stavbě”.

Vaší odpovědností bude:

• Realizace zakázek v požadované kvalitě, ceně a čase dle smlouvy o dílo a dalších obecně závazných předpisů
• Komunikace s projektanty a investorem stavby
• Spolupráce na technickém, technologickém, organizačním řešení stavby a její kalkulaci
• Řízení stavebních a montážních prací prostřednictvím vlastního týmu nebo subdodavatelů dle projektové dokumentace a smlouvy o dílo s ohledem na harmonogram a kalkulované náklady stavby
• Postup v souladu s ekonomickými pravidly společnosti
• Garance dodržování technických norem a technologických předpisů, dokumentace v oblasti BOZP a PO, QMS a EMS
• Zajišťování dodržování zákoníku práce a dalších pracovně právních předspisů vztahujících se k realizaci zakázky

POŽADUJEME:

• Ukončené SŠ nebo VŠ vzdělání stavebního/technického oboru
• Min. 2 roky praxe
• Znalost stavebního zákona a souvisejících norem a předpisů
• Zkušenosti s řízením projektu/stavby (vč. základních ekonomických znalostí)
• Manažerské dovednosti 
• Řidičské oprávnění sk. B

Výhodou Vám bude autorizace v oboru

NABÍZÍME:

• Zajímavou práci v mezinárodní společnosti
• 25 dní dovolené + 2 dny placeného volna navíc
• Denní příspěvek na stravné ve výši 95 Kč za odpracovanou směnu
• Příspěvek na penzijní připojištění, životní pojištění, dlouhodobý investiční produkt nebo pojištění dlouhodobé péče až 1.200 Kč
• Pružná pracovní doba, možnost využití home office
• Příspěvek zaměstnavatele na volnočasové aktivity
• Vzdělávání, rozvoj a talentové programy pro zaměstnance
• Zaměstnanecký akciový program Seop
• Slevy na firemní produkty, příspěvek na Multisport kartu, zlevněné volání a další zvýhodněné nabídky partnerů